Confira os principais artigos sobre benefícios. 

Aqui você tem informações atualizadas sobre os principais benefícios para o servidor público, aposentado, pensionista e beneficiários de programas sociais.

Benefícios

Fique por dentro das principais informações sobre Cartão Benefício. 

O Cartão Benefício é um meio de conseguir empréstimo consignado pagando uma taxa menor se comparado ao cartão de crédito convencional. Mas também deve ser usado de forma consciente e a melhor forma de fazer isso é com boa informação. Descubra tudo o que precisa saber sobre cartão de crédito consignado (também chamado de cartão benefício) e use esse recurso da melhor forma possível.

Cartão Benefício

Nesta seção, você fica por dentro de todas as informações sobre contracheque.

O contracheque é um documento essencial que comprova o salário recebido por um trabalhador. Por meio dele, o empregado tem acesso completo ao valor bruto e líquido de seus rendimentos, além de informações detalhadas sobre descontos e valores extras, se houverem.

Fique por dentro das principais notícias sobre contracheque no blog da Konsi.

Contracheque

Fique por dentro das principais dicas de finanças, aplicativos, livros e matérias importantes para sua saúde financeira.

Dicas

O nosso especialista em consignados, o economista e advogado Rafael Seixas, te ajuda a esclarecer as principais dúvidas sobre o mercado de consignados. É o conteúdo ideia para quem quer saber mais profundamente sobre o assunto como termos técnicos e outros aspectos.

Do Nosso Especialista

O empréstimo consignado é um dos tipos de crédito mais baratos que existem e que pode ser feito por diversas pessoas como servidores públicos e aposentados do INSS. O valor das parcelas é descontato diretamente na folha de pagamento ou benefício e, portanto, a taxa de inadimplência é muito pequena. É justamente por esse motivo que os bancos conseguem oferecer taxas mais baixas que o empréstimo pessoal comum. Entenda melhor sobre o assunto!

Empréstimo Consignado

A margem consignável é uma parte do seu benefício ou remuneração que pode ser comprometida com o crédito consignado. O valor varia de acordo com o seu convênio. Assim, a sua margem pode ser de 30%, 35% e assim por diante. Entenda tudo sobre o assunto e, principalmente, sobre como usar o a sua margem consignada de forma consciente e de acordo com o seu orçamento.

Margem Consignável

A Konsi está na mídia! Confira as principais notícias sobre o mundo dos consignados!

Notícias

A Organização financeira é o processo de gerenciar suas finanças de forma eficaz. Envolve orçamento, rastreamento de despesas, economia de dinheiro, investimento e planejamento para o futuro. Uma boa organização financeira ajuda a evitar dívidas, aumenta a economia e promove a estabilidade financeira.

Organização Financeira

A portabilidade é uma ótima maneira de você encontrar menores taxas para um contrato de empréstimo consignado que já possui. Por meio dela, você pode transferir o seu crédito para um banco com uma taxa menor e assim, pagar menos pelo consignado e economizando muito dinheiro. Entenda tudo sobre o assunto e melhore a sua vida financeira.

Portabilidade

O refinanciamento é uma forma de modificar o seu empréstimo consignado aumentando ou reduzindo o valor das parcelas. Trata-se de um novo contrato que você pode fazer para melhorar a sua vida financeira, seja para pagar uma taxa menor de juros, seja para reduzir o valor das parcelas. Entenda melhor sobre o refinanciamento de crédito consignado e saiba qual o melhor momento para fazê-lo!

Refinanciamento

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Aqui você encontrará todos os posts sobre abono extra no Brasil.

O Abono extra é um benefício financeiro adicional, não obrigatório por lei, geralmente concedido a funcionários como um incentivo ou recompensa, além do salário regular e do 13º salário.

Você fica por dentro das principais notícias sobre Abono Extra no blog da Konsi!

Abono Extra

O abono pecuniário, também conhecido como venda de férias, é o direito do trabalhador de vender até 1/3 (um terço) do seu período de férias para o empregador, em troca de uma compensação financeira equivalente.

Essa modalidade está prevista no Artigo 132 da CLT (Consolidação das Leis do Trabalho) e oferece aos trabalhadores maior autonomia sobre o uso do seu tempo livre.


Como funciona o abono pecuniário?

O processo de solicitação do abono pecuniário é relativamente simples e deve ser realizado pelo trabalhador, diretamente com o empregador, através de um pedido formal por escrito.

No pedido, o trabalhador deve especificar o período de férias que deseja vender e apresentar os documentos necessários, como carteira de trabalho e comprovante de férias.


Regras para vender as suas férias

A venda de férias é regida por normas específicas da CLT, estabelecendo regras claras para garantir os direitos do trabalhador:

 * Limite de venda: Apenas um terço do período de férias pode ser vendido;
 * Acordo por escrito: A venda deve ser formalizada por meio de um acordo individual escrito entre empregador e empregado;
 * Prazo para pagamento: O pagamento do valor das férias vendidas deve ser realizado até 2 dias úteis antes do início das férias.


Como calcular o valor do abono pecuniário?

Para calcular o valor do abono pecuniário, siga o passo a passo abaixo:

 1. Defina o período a ser vendido: Determine quantos dias de férias você deseja vender (até 33% do total);
 2. Calcule o valor da diária: Divida o salário bruto por 30 (dias do mês);
 3. Multiplique pela quantidade de dias: Multiplique o valor da diária com acréscimo pelo número de dias a serem vendidos.


Funcionário público pode vender férias?

A possibilidade de vender férias para servidores públicos é regulamentada por lei e apresenta algumas especificidades. Para os servidores públicos federais, o artigo 77 da Lei nº 8.112/90 estabelece os parâmetros para a conversão de um terço das férias em abono pecuniário.

Nem todos os servidores públicos têm direito à conversão de parte das férias em dinheiro. O Superior Tribunal de Justiça (STJ) determinou que apenas os servidores que solicitaram esse benefício antes da edição da Medida Provisória (MP) 1.195 têm direito à conversão de um terço das férias em abono pecuniário.

Portanto, se a solicitação foi feita após a publicação da MP, o servidor não terá direito ao benefício.


Regulamentação para servidores estaduais e municipais

Para os servidores públicos estaduais, municipais, autárquicos e fundacionais, cada ente público é responsável por disciplinar o seu próprio regime jurídico. Isso significa que as regras sobre a conversão de férias em dinheiro podem variar de acordo com o estado ou município.


Posso vender apenas 5 dias de férias?

Sim, a venda de 5 dias de férias, ou seja, 1/6 do período aquisitivo, é possível dentro das regras do abono pecuniário. No entanto, é importante lembrar das limitações e condições que comentamos anteriormente.

Konsi

Abono pecuniário

O Abono Salarial PIS/Pasep, também conhecido como PIS-Pasep, é um benefício anual pago pelo Governo Federal aos trabalhadores brasileiros que cumprem determinados requisitos. É como um bônus extra que te ajuda a realizar sonhos ou simplesmente ter mais tranquilidade no orçamento familiar.


Quem tem direito ao abono salarial?

Trabalhadores com carteira assinada: Regime Geral de Previdência Social (RGPS) ou Lei Geral de Previdência Social (LGPS).

 * Trabalhadores domésticos: Com carteira assinada ou vínculo empregatício comprovado.
 * Servidores públicos: Civis, federais, estaduais e municipais.
 * Indivíduos que trabalharam como segurados: Entre 1988 e 2021.
 * Desempregados: Que receberam o Seguro-Desemprego no ano-base.
 * Beneficiários do Bolsa Família: Desde que atendam aos requisitos de renda e participação no programa.


Como saber se eu tenho abono salarial PIS Pasep?

Para saber se você tem direito ao abono salarial, confira os requisitos abaixo:

 1. Ter inscrição no PIS/Pasep: Número de inscrição individual, que pode ser obtido no site da Caixa Econômica Federal ou do Banco do Brasil.
 2. Ter recebido até dois salários mínimos no ano-base (2022 para o abono de 2024).
 3. Ter exercido atividade remunerada por pelo menos 30 dias no ano-base.
 4. Não ter recebido rendimentos acima de R$ 28.559,70 em 2022.


Valor do abono

O valor do Abono Salarial PIS/Pasep varia de acordo com o tempo de trabalho com carteira assinada no ano-base. Confira a seguir:

 * Mínimo: R$ 118,00 (para quem trabalhou 1 mês).
 * Máximo: R$ 1.320,00 (para quem trabalhou os 12 meses).


Como funciona o pagamento do PIS/Pasep

O pagamento do Abono Salarial PIS/Pasep é feito de acordo com o mês de nascimento do trabalhador, seguindo o calendário oficial divulgado pelo Governo Federal. Você pode receber o benefício:

 * Na sua conta bancária: Se você já tiver um depósito do PIS/Pasep ou outro benefício do Governo Federal na sua conta.
 * Nos caixas eletrônicos do Banco do Brasil ou da Caixa Econômica Federal: Mediante apresentação de um documento de identidade e do número do PIS/Pasep.
 * Em casas lotéricas: Para valores até R$ 300,00.


Como eu vejo se tenho dinheiro no PIS Pasep?

Com diversas opções disponíveis, você pode escolher a que melhor te atende:


1. Aplicativos

Carteira de Trabalho Digital:

 1. Baixe o app em seu celular (Android ou iOS).
 2. Faça login com gov.br.
 3. Acesse "Benefícios" e depois "Abono Salarial".
 4. Selecione o ano e veja as informações sobre seu saldo.

Caixa Tem (PIS):

 1. Baixe o app em seu celular (Android ou iOS).
 2. Entre com CPF e senha da Caixa.
 3. Clique em "Não sou um robô".
 4. Escolha "Abono Salarial" para ver saldo e movimentações.


2. Sites

Banco do Brasil (PASEP):

 1. Acesse o site do Banco do Brasil.
 2. Faça login com gov.br.
 3. Clique em "Receber o Abono Salarial".
 4. Insira as informações solicitadas e veja seu saldo.


3. Telefone

Central Alô Trabalho:

 1. Ligue para 158, a central de atendimento do Governo Federal.
 2. Consulte seu saldo e outras informações sobre o abono salarial.


4. Presencialmente

Agências da Caixa Econômica Federal ou Banco do Brasil:

 1. Leve documento de identidade e número do PIS/Pasep.
 2. Solicite a consulta do saldo ao atendente.

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